宏、市场销售部胡兆煦、财务部周福照、开发部陈旭等，一共是十来位管理层实际上，员工也是十来位
主要是这个时代的建筑体系比较简单，很多地产公司只有几个人，都可以开发出地产项目哪怕是再过几年的高层建筑时代，十几人的地产公司一样可以运转，设计、建筑外包就行了
只有当地产公司的事业越做越大，自身的组织机构也会越来越庞大
很显然，长江实业将要走在前面
“石硖尾的七层徒置大厦项目成立，意味着港府可能在这一两年放宽建筑高度的限制当然就算不是一时半会可以通过，我相信香港地产航运已经迎来春天所以，我们要提前做一些准备”
“第一，成立子公司——保利建筑，我旗下的贸易公司从驻日美军采购了一大批起重机、推土机等设备，将供应给保利建筑，然后先承接业务，积累经验”
“第二，成立子公司——做开采石矿的生意，随着建筑业的繁忙，而香港的石矿都是手工，效率低下；正好我又有一批开山机，用于投资石矿产业，提高效率”
一时间，众人纷纷露出喜色
长江实业拥有丰厚的物业和地皮，但在地产开发上还是比较保守，一年差不多可以修建十来幢唐楼，就是养人用的
如今组建这两个子公司，意味着老板明确要加大地产投资
“黄经理，你觉得建筑公司总经理谁最合适？”林志超朝黄昌宏问道，其实他心里也有人选
黄昌宏毫不犹豫的说道：“我举荐李保罗，他是名牌建筑大学毕业，且前几年还被您安排去国外进修，如今正好堪大用”
一位三十岁的眼镜男压住心中的欢喜，努力表现出一种听领导们吩咐
林志超点点头，说道：“那好，就保罗来任这个保利建筑总经理！”
李保罗连忙说道：“是，老板我一定努力做的！”
林志超马上问道：“该如何做？”
李保罗说道：“承接本公司和外面的工程，打出口碑；提升建筑公司的牌照，早日拿下C级牌照；多多学习欧美先进的建筑技术，特别是高层建筑的技术.”
“好好做，集团会给予你们最大的支持”
“好的”
林志超满意的点点头，建筑公司入行是A级牌照，只能承接100万以下的小工程不过以保利建筑的资源，很快就可以升级为B级牌照；就是最高的C级牌照，也是很轻松的事情
不管怎么说，长江实业以后的地产项目，都将是保利建筑的活，是不可能给外人做的就算是来不及达标，也是可以邀请够级别合作，或者挂牌，当然这是不太可能的
只是说，设计方案和图则，一般都是聘请知名建筑设计师或工作室去设计而已
接下来，林志超说道：“关于石矿公司，则先不要着急，目前贸然用机械开采，还是不行的