龄工资制度，绝对是留住员工的一个大杀器
越在一家企业里面待的时间长，那越不会说想要辞职什么的
按照福乐酒业工龄工资的标准，现在每年暂行的十块钱标准
这个标准，也是参考现在大众工资制定出来的
毕竟，相比起来，十块钱现在也很多
一年下来的话，多了120块钱
反正时间越长，这工龄工资就会越高
以后，这工龄工资这块，也肯定会进行调整
可能就是，从某年开始，调整成每月多二十，三十，五十之类的
酒厂里面的普通工人，在年龄的要求上面，并非那么的严格，五六十岁，都能够做所以，倒是不用担心酒厂开除之类
“中午的时候，准备上一桌菜！”韩松林走的时候，对韩松青叮嘱道
韩松林今天既然来了，那么肯定得要和管理层一起吃个饭的
阳河那边已经在催韩松林赶紧过去，如果未来真的将新星工业拿下了，那么可就真的要两头跑
不对，三头跑！
福乐酒业具体的一个管理，韩松林可能就不像以前这样子
所以，韩松林得要找一个真正的管理者才行
最好，销售出身的
销售的话，脑子比较活；白酒这东西，好好酿酒很重要，可你酿再好的酒，卖不出去，那也白搭
国内有不少酒厂，酿的酒都很不错的；能够获得部优，国优的酒厂，要说他们的酒不好，这说实话，是个人都不信的吧！
现在韩松林脑壳里面，还知道一些白酒的销售手段，可这些手段都用完了之后呢？
袁洪平是一个不错的生产管理者，可让他来管整个福乐酒业，韩松林信心并不足
柳小梅？
抱歉，韩松林从来都没有考虑过这点
手下能够用到的人，太少！
看了眼韩松青，韩松林心里面也果断pass掉
这是怎么一个想不通呢！
韩松青满口答应了下来，也没有问具体多少人之类的
先准备几个主菜，然后根据人数的多少，再炒其他的菜
人多，就多炒两个菜，人少，就少点
韩松林看了眼被放在地上的白萝卜：“这菜别放在地上，弄一个架子什么的放着”
食堂里面，也人来人往，最为重要的一点，食堂地面上，一直都有水渍
这踩得多了，就看起来脏兮兮的
然后这菜什么的，给堆在地上，反正韩松林看着挺恶心人的
韩松青：“那我找人焊个铁架子”
钢材什么的，在福乐酒业都有，很简单的就能够给焊起来
上面搭上一个木板子什么的，就能够放东西
把菜什么的放在地上，的确有点不好
虽然，菜都从地里长出来的，而且都还浇了粪便
市场里面农民卖的自己种的蔬菜，不少人看来就代表着绿色健康
的确，没有打农药，也没有用化肥，都用的农家肥呢！
韩松林：“每天食堂，都要做一次清理，保持食