常看重的，总以为，好处留给自己人总比留给外人要好，正是这种观念，毁了很多好的企业和公司
本来一个很有前途的企业，因为有一个不懂生产经营的人来掌舵，瞎指挥，乱指挥，让手下的人无所适从，心生怨气，时间长了，谁也不愿意和他玩，没人和他玩，他只有自己玩，还不懂怎么玩，不把自己玩完才怪！